Revista MS

CCR MSVia oferece oportunidades de trabalho em 10 cidades de MS

A CCR MSVia está com novas oportunidades de trabalho abertas para atuação ao longo da BR-163/MS. Entre as vagas disponíveis, estão as posições para Operador(a) de Tráfego I e Operador(a) de Pedágio.

Para a função de Operador(a) de Tráfego I, os profissionais serão responsáveis por atividades como inspeção de tráfego, atendimento ao usuário, socorro mecânico, inspecionar a faixa de domínio da empresa, percorrendo determinado trecho da rodovia, entre outras atividades. Os candidatos devem possuir Ensino Fundamental completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria D ou E. Ter experiência prévia com condução de guincho será considerado um diferencial.

Já para a posição de Operador(a) de Pedágio, as principais responsabilidades incluem a cobrança e registro de tarifas, liberação de faixas automáticas e atendimento ao público. Os interessados devem ter Ensino Fundamental completo e disponibilidade para trabalhar em escala. Experiência com atendimento ao cliente será considerada um diferencial.

As vagas são para as cidades de Campo Grande, Jaraguari, Rio Brilhante, Rio Verde de MT, São Gabriel do Oeste, Naviraí, Caarapó, Nova Alvorada do Sul, Pedro Gomes e Mundo Novo.

A CCR MSVia oferece um pacote de benefícios completo, incluindo assistência médica, seguro de vida, vale-refeição ou alimentação, vale-transporte, licença-maternidade estendida, licença-paternidade, auxílio-creche, participação nos lucros, day off de aniversário e Wellhub (Gympass).

Os interessados podem se candidatar acessando o link abaixo:

Processo Seletivo CCR MSVia – Fevereiro 2025

O Grupo CCR tem o compromisso de construir uma cultura cada vez mais diversa e inclusiva, valorizando a diversidade e promovendo a inclusão de mulheres, negros, profissionais PCD, pessoas que pertencem às comunidades LGBTQIAP+, profissionais de qualquer idade a se candidatarem a esta vaga.